人材派遣・人材紹介会社

人材派遣・人材紹介に関する用語集です。就職試験や給与体系について、そして人材派遣や人材派遣に特有の用語まで。就職・転職活動、派遣会社への登録をする上で、ぜひ知っておきたい用語を集めました。

キャリア

英語のキャリア（career）には経歴という意味と、職業を選択し専門的なスキルを身に付けるという意味がある。日本では国家公務員�T種試験に合格した官僚を一般的に「キャリア」と呼ぶが、他の語と結びつくことも多く、「キャリア・ウーマン」とは専門的な職業に就いている女性のことをいう。

キャリアカウンセラー

キャリア取得や形成に関する相談を受け付け、スキルやキャリアを活かせるように支援する人。キャリアカウンセラーになるには、社団法人全国産業人能力開発団体連合会が認定するCDA（キャリア・デベロップメント・アドバイザー）を取得する方法などがある。

契約社員

正社員とは異なり、雇用期間を限って臨時に雇われる社員のこと。パートタイマーも契約社員に含まれる。多くの場合において賃金形態は時給制。また、雇用期間は1年を超えることができないと労働基準法において定められている。

コアタイム

フレックスタイム制の勤務において、必ず勤務しなくてはならない一定時間として定められた時間帯のこと。

雇用形態

企業と社員が結ぶ雇用契約の種類別の分類のこと。大きく分けて正社員、契約社員、派遣社員、パートタイマー（アルバイト）がある。正社員には契約期間がないが、契約社員は雇用契約書に雇用の期間と賃金が定められている。しかしパート社員などと比べると雇用期間は長く賃金も比較的安定している。派遣社員は派遣元と契約を結んだ契約社員として就業場所に派遣される。パートタイマーは多くは雇用期間が短期で労働時間も少ない。

雇用保険

労働者が失業した場合などに、労働者の生活の安定を図るとともに、再就職を促進するために必要な給付などを行う雇用に関する総合的保険制度。失業者に支給する失業等給付の他、事業主に対し雇用安定・雇用改善・能力開発・雇用福祉事業の助成を行う。